組織再編(合併、会社分割(分割型・分社型)、株式交換、株式移転)ごとに、留意するポイントが異なります。
税務の視点からは、譲渡法人、受入法人、譲渡法人株主それぞれの立場から、関連する論点を把握しておくことが重要です。
法務の視点からは、法人設立、許認可取得、債権者保護手続、労働者保護手続の要否によりスケジュール感が異なってきますので、組織再編ごとに必要な手続を整理することが必要です。
主な視点は以下となります。
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税務の視点からは、譲渡法人、受入法人、譲渡法人株主それぞれの立場から、関連する論点を把握しておくことが重要です。
法務の視点からは、法人設立、許認可取得、債権者保護手続、労働者保護手続の要否によりスケジュール感が異なってきますので、組織再編ごとに必要な手続を整理することが必要です。
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